一、研究所简介

地理科学与资源研究所是中国科学院所属的国立综合性科研事业单位。研究所致力于在陆表过程和格局变化、生态系统变化与管理、区域可持续发展、资源环境安全、地理信息系统技术等研究领域成为我国具有引领作用的特色研究机构和重要的思想库、人才库，为国家生态文明建设、城镇化发展等提供有力支撑。

研究所网址：http://www.igsnrr.ac.cn/

根据研究所事业发展需要，现面向海内外公开招聘高层次人才1名。

二、岗位设置及招聘方向

（一）岗位设置

中国科学院引才计划青年项目（B类）岗位

（二）招聘方向

植被物候-气候变化-冻土退化-生态系统碳循环模型

三、招聘条件

1. 遵守我国法律法规，恪守科研道德和学术规范，学风正派、诚实守信、严谨治学。

2. 原则上应具有博士学位，具备优良的科技创新潜质，有独立开展工作和较好的团队协作能力，达到研究所副高级（含）以上专业技术岗位优秀学术骨干水平。原则上年龄不超过40周岁（即1984年1月1日后出生）。

3. 申请人近5年作为第一作者或通讯作者（每篇论文只按一个作者类别计）在本学科领域发表2篇及以上Nature（含子刊）/Science（含子刊）/PNAS期刊论文，或发表1篇Nature（含子刊）/Science（含子刊）/PNAS期刊论文和2篇及以上一区（中国科学院升级版）期刊论文，或发表5篇及以上一区（中国科学院升级版）期刊论文。

4. 海外申请人应具有取得博士学位后在海外知名科研机构、高校或大型企业研发机构等连续不少于3年（含）的科研工作经历，在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可放宽工作年限要求。

5. 国内申请人应具有取得博士学位后在知名科研机构、高校或大型企业研发机构等连续不少于3年（含）的科研工作经历，或具有担任副教授或相当岗位的任职经历。国内申请人应为院外单位人员或已履行不少于一个聘期合同的院特别研究助理。

6. 满足研究所根据科研工作和管理需要提出的其他要求。

四、待遇

一经录用，将实行岗位聘用、合同管理，享受研究所事业编制工作人员的相应待遇，并按照中国科学院及研究所有关规定落实人才引进有关待遇。

五、联系方式

应聘者请将个人基本情况、教育和工作经历、主要专长和科研产出、代表性成果等材料发送至邮箱renshichu@igsnrr.ac.cn。邮件标题命名格式为：“引才计划-应聘人姓名”。

联系人：陈老师    联系电话：010-64888193

应聘材料受理截止日期：2024年7月29日。